体制内,我为什么劝你多去给别人“添麻烦”

身在职场,不能回避的一件事情就是:与陌生人建立新的关系。  

我们日常的工作中,很大一部分的时间和精力都是用来与人打交道的,通过与其他人的沟通交流,来实现一定的目的。 

而这个与人打交道,根据打交道对象的不同,又可以分为:熟人和陌生人。 

老话说,朋友多了路好走,还真是一点都不假。 

我们回想一下,当我们带着工作任务,去一个新的单位去办事的时候,但凡是这个地方有个熟悉的人,即使是平时没有什么来往,仅限于互相之间认识,这个时候的交流沟通,是不是要比与陌生人打交道要容易的多? 

大道理,大家都明白,就是难于落实,难在明知道该去做,就是不知道怎么去做。 

那我们该怎么去建立起与陌生人的关系呢? 

其实互相之间,是一个双向需求的关系,咱需要人家的帮助,人家也可能需要咱们的帮助。 

只是这种帮助,不知道在什么时候才会发生。 

作为一个成年人,作为一个想要成熟的处社会的人,主动打交道、拉近关系,把交往从陌生转变成熟悉,是一项必备的能力。 

笔者对于如何去创建这种连接关系,倒是有一点想和朋友们唠唠,那就是: 

习惯于去“麻烦别人”! 

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