年终将至,谈谈总结类材料

岁末年初,总结类材料总是一道绕不过去的关卡,无论属于正式公文文种的工作报告、述职报告,还是属于事务性公文的工作汇报、工作总结、总结讲话、经验介绍等,又或者偏私人的个人总结、年度考核总结、年度复盘,都可归到总结类材料范畴。 

今天主要想谈谈对总结类材料的一些零散看法。 

01 结构布局 

总的来说,总结类材料主要遵循“过去成绩+存在问题+未来方向的结构进行展开,但三大部分所占篇幅却文各有异。 

“存在问题”部分 

比较能达成共识的是“存在问题”部分一般不谈太多太细,毕竟总结是为了彰显今年努力付出所得到的成绩,偏向自我肯定,并不是为了自我否定,毕竟这不是民主生活会的自我批评对照检查材料。 

但存在问题必须得有,可以精炼一点,采取定性描述,一般极少采取定量描述。 

“未来方向”部分 

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