职场中发朋友圈的注意点

微信朋友圈是一个可以大致推断出人的性格、兴趣、爱好、个性、生活状态等许多内容的媒介。我们在添加了一个好友的微信后,往往都会习惯性地去翻一翻他的朋友圈,通过朋友圈去了解他是什么样的一个人。 

既然微信已成为我们工作、生活不可或缺的一部分,那么在职场中,我们发朋友圈到底有哪些注意点呢? 

1、控制发朋友圈的频率 

职场中对人的要求,非常重要的一点就是要稳重。尤其是想要在工作中有所成就,做到管理岗位,稳重这个素质非常重要。因此发朋友圈需要注意的第一点,就是要注意控制发朋友圈的频率。 

有些人发朋友圈的频率太高,我们点开朋友圈,几乎全是他的动态,再看下他发圈的时间,不免会发现他在工作时间有时也在频繁发朋友圈。这说明了什么呢? 

第一,说明这个人比较闲,工作时间发较多的朋友圈,说明他事情少,空闲时间多,且没有把心思用在工作上,工作态度有问题。 

那么什么样的频率是相对合适的呢?我认为:一个星期发1-2条朋友圈比较合适。如果每天都发,或者一天发两三条,频率就太高了。 

第二,说明这个人不成熟,自己有什么想法,有什么动态,有什么小心思、小情绪,就总想让大家知道,情绪太过外露,给人的印象就可能是小孩子心态,不够稳重。 

2、朋友圈内容要多样化 

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